会上，各部门及教学系部院负责人紧密围绕“职教出海”一核心议题，分别就人才培养体系的国际化构建、师资培训的国际视野拓展、技能培训的国际化标准对接、教育标准的海外输出以及人文交流合作的深化等关键方面，进行了详尽的汇报与深入的交流。大家一致表示，将充分把握“职教出海”这一历史性机遇，积极推动学院国际化进程。

副院长陈玉峰对学院“职教出海”多样化探索进行了系统谋划、全面部署。他强调，要实现“引进来”和“走出去”的双线突破，拟定国际交流方面的相关制度和工作方案；要始终坚持“大处着眼，小处着手”的工作原则，在制定顶层设计的同时，稳步推进可落地的国际合作项目；要提前对课程资源的输出工作进行布局安排；要把随企出海作为重点，做好政策对接、校企沟通、风险规避等各环节工作；要鼓励教师“走出去”，进行访学交流和学历提升；要秉持“做一步，想三步，谋五步”的工作思维，推动“职教出海”发展，不仅要在资金预算、设备场地和学籍管理方面筹备到位，还要在政策、制度、思想上做足准备。

院长王升对本次“职教出海”促进会进行总结讲话。他指出，“职教出海”不仅是学院高质量发展和二次创业的要求，也是服务于国家“大国外交”战略举措的需要，我院要充分利用现有资源、资金，推动学院“职教出海”发展；职教出海需要跨校、跨企、跨境，涉及多元主体教学，要秉持“长期主义”，做好长期谋划和深度探索的准备；要拓展全球视野，培养国际意识，学院鼓励各部门积极 “走出去”，广泛搜寻优质国际合作项目；要把随企出海作为重点，科企部要积极与中盟国家、“一带一路” 沿线国家以及非洲国家的中资企业建立联系，促成合作意向；尽快落实学院外语培训计划，形成一批双语教学的师资队伍，鼓励教师去海外攻读博士学位，提升学历的同时为学院合作企业进行员工培训；要积极探索形式多样的合作项目，促进国际间学生的互动交流；各部门、各教学系部要形成各司其职、内外联动的高效协作机制，共同推动学院 “职教出海” 战略的顺利实施。

此次“职教出海”促进会的召开，标志着我院在职业教育国际化道路上迈出了坚实的步伐，全院师生将在新的战略指引下，砥砺前行，共创学院国际交流合作新局面。